張部長為何不早講真話?

2015-09-14 06:00

http://talk.ltn.com.tw/article/paper/915265

(作者現任業務助理,桃園市民)

◎ 古芳瑜

 

自由廣場》

張部長為何不早講真話?

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年金潛藏債務危機現高達十八兆元

財政部長張盛和日前針對年金制度發表演講時指出:

「年金制度再不改,國家不倒才怪!」

還自爆,其夫人退休後,

每月能領得比以前教書時還多。

 

部長這段話聽來似乎是很有高度實務見解的財政部長。

只是筆者不解的是,

今年三月行政院提出公務員加薪三%,

而部長您當時為了改善政府財政,對人民加稅,

卻說:

財政健全方案公務員加薪是兩回事」,

卻不提出公務員如果加薪一%,

政府每年須多支出七十億元,

加薪三%就要多花二百一十億元(據主計總處估算)。

按《公務員退休法施行細則》還規定:

若政府決定對公務員加薪三%,

不僅現職人員要加薪,

連已退休且選擇領月退休金者,也跟著加薪三%;

公務員領月退休金後,

每年可享受定額免稅,依稅法規定,

月退休金全年領取七十五.八萬元以內可免稅,

等於每個月領取六萬三千元退休金的公務員,

退休所得完全免稅。

 

以上種種年金制度上之瑕疵,部長您會不知道嗎?

 

快卸任的您才說:

「年金制度再不改,國家不倒才怪!」好意思嗎?

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年金潛藏債務18兆元

 

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王彥文

在職時遵從馬英九胡作非為,卸任時才說出真話,

這些無恥的官員都是如此。

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希臘政府破產的原因之一 是普遍過高的退休年金;

但是它是雨露均霑,勉強還可以說是世代問題

 

台灣年金問題的本質完全不同。

 

以台灣人為多數的勞保退休年金月領一、二萬,

「外省人」多得不成比例的軍公教,

退休卻可月領四、五萬,

職級高的還可領七、八、九,甚至十幾萬。

 

私人公司雖也有退休金規定,

但是在解雇、離職、關廠等條件下,

真正能拿到 一、二百萬元也不是多數。

 

台灣勞工退休福利的低落,是做為被統治者的經濟代價之一。

 

[ 相關 ]    年金問題與民族壓迫[ 林健次 ]

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國民黨去年初雷聲大雨點小地推出公教年金改革草案

作勢吶喊幾個月,並匆匆以此為藉口,

在第八屆立法院第三會期結束後的二○一三年七、八月間,

召開兩次臨時會;

結果只在第一次臨時會將相關草案送出委員會,

第二次臨時會就看不到任何年金改革身影。

 

[ 相關 ]  不是國民黨 是軍公教黨

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舉債加薪 正當性何在?

 

舉債加薪

正當性何在?

http://www.libertytimes.com.tw/2011/new/jan/11/today-fo2-5.htm

記者鄭琪芳/特稿

最近退休軍公教享十八%優惠存款爭議擴大,

人民面對不公不義,相對剝奪感很深之際,

馬政府又丟出公務員加薪議題。

景氣不好時,

公務員不用被裁員、減薪;景氣甫復甦,

一般受雇員工平均薪資尚未回到金融海嘯前水準,

還有三六○萬的上班族月入不到三萬元,

在無感復甦之下,

廣大的勞工深陷工作貧窮之中,

馬政府卻要率先給公務員加薪。

人民無奈之餘,

只能套句考試院長關中的話,公務員果然不是「一般人」。

馬政府考慮為公務員加薪,理由是去年經濟成長率有機會突破十%。

如果經濟成長,公務員就要加薪,反之,經濟衰退時,

公務員是否應該帶頭減薪?

猶記得金融海嘯重創全球經濟,勞工苦哈哈,

不少國家要求公務員減薪,當時國內也有類似的聲音,

甚至要求馬總統及高官率先減薪,以共體時艱,

但馬英九就是充耳不聞。

減薪死也不肯,加薪卻跑第一,根本不顧人民感受。

另有一說,

公務員加薪可帶動民間企業加薪,

讓經濟成長果實由全民共享。

持平而論,

公務員加薪對企業不能說完全沒有影響,

但連動性恐怕有限,

企業是否加薪,主要看獲利情況,

沒有道理比照政府,

否則,

前年企業就不會大量裁員、減薪及放無薪假了。

更何況,

公務員加薪可能產生負面效應,造成物價上漲壓力,

近來國際原物料價格飆漲,國內物價跟著看漲,

若因公務員加薪而加重壓力,

目前上班族實質薪資已不如十二年前,

若物價持續上漲,無疑是雪上加霜。

話說回來,馬政府想為公務員加薪,

也要考量財政狀況。

公務員加薪一%要花七十一億元,

加薪三%就要二百多億元。

目前政府債台高築,

今年還要舉債四千多億元,

預估年底債務餘額將會達四.九六兆元,

已逼近舉債上限。

政府財政吃緊,施政應有輕重緩急,

此時為公務員加薪,

等於舉債加薪,

相信多數民眾都無法接受。