舉債加薪

正當性何在？

http://www.libertytimes.com.tw/2011/new/jan/11/today-fo2-5.htm

記者鄭琪芳／特稿

最近退休軍公教享十八％優惠存款爭議擴大，

人民面對不公不義，相對剝奪感很深之際，

馬政府又丟出公務員加薪議題。

景氣不好時，

公務員不用被裁員、減薪；景氣甫復甦，

一般受雇員工平均薪資尚未回到金融海嘯前水準，

還有三六○萬的上班族月入不到三萬元，

在無感復甦之下，

廣大的勞工深陷工作貧窮之中，

馬政府卻要率先給公務員加薪。

人民無奈之餘，

只能套句考試院長關中的話，公務員果然不是「一般人」。

馬政府考慮為公務員加薪，理由是去年經濟成長率有機會突破十％。

如果經濟成長，公務員就要加薪，反之，經濟衰退時，

公務員是否應該帶頭減薪？

猶記得金融海嘯重創全球經濟，勞工苦哈哈，

不少國家要求公務員減薪，當時國內也有類似的聲音，

甚至要求馬總統及高官率先減薪，以共體時艱，

但馬英九就是充耳不聞。

減薪死也不肯，加薪卻跑第一，根本不顧人民感受。

另有一說，

公務員加薪可帶動民間企業加薪，

讓經濟成長果實由全民共享。

持平而論，

公務員加薪對企業不能說完全沒有影響，

但連動性恐怕有限，

企業是否加薪，主要看獲利情況，

沒有道理比照政府，

否則，

前年企業就不會大量裁員、減薪及放無薪假了。

更何況，

公務員加薪可能產生負面效應，造成物價上漲壓力，

近來國際原物料價格飆漲，國內物價跟著看漲，

若因公務員加薪而加重壓力，

目前上班族實質薪資已不如十二年前，

若物價持續上漲，無疑是雪上加霜。

話說回來，馬政府想為公務員加薪，

也要考量財政狀況。

公務員加薪一％要花七十一億元，

加薪三％就要二百多億元。

目前政府債台高築，

今年還要舉債四千多億元，

預估年底債務餘額將會達四．九六兆元，

已逼近舉債上限。

政府財政吃緊，施政應有輕重緩急，

此時為公務員加薪，

等於舉債加薪，

相信多數民眾都無法接受。