改革全部打回原形

2015年02月24日

http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20150224/36402416/%E8%98%8B%E8%AB%96%EF%BC%9A%E6%94%B9%E9%9D%A9%E5%85%A8%E9%83%A8%E6%89%93%E5%9B%9E%E5%8E%9F%E5%BD%A2

 

蘋論:

改革全部打回原形

===============

如果台灣文官74%具有甲等的實力與素質,

台灣不但老早超英趕美,

還第一個登陸火星。

 

考試院公布今年員工的考績真的有74.2%拿到甲等,

表示全國公務員比率上也有74%左右是甲等的資格;

可是為什麼我們還可憐兮兮地

跟韓國、中國、甚至越南、印尼斤斤計較地比經濟發展?

 

難道考試院的考績不能當真,是騙肖的?

考試院前院長關中曾力圖改革公務員的工作形態,

但在離職後一切打回原點,

印證了俗話說的「人走茶涼」,

當時一切的努力都白費了。

 

中國3千年傳統的官吏體制與文化,

使得任何改革都陷入一攤爛泥,

後永遠是官吏獲勝。

 

考績甲等竟逾7成

考試院今年的人事考績結果出爐,

吃丙的只有一人,

佔全院人數的1.1%,

是5年來考績得丙的新低紀錄。

 

按關中的計劃,

必須有3%的比率吃丙,才具有獎懲功效;

而甲等的考評也相對嚴格,

過去5年甲等比率都控制在70%以下。

 

今年考院甲等人員竟高達74.2%,乙等24.7%。

 

重點是公務員年終獎金固定1.5 個月,

另外還有個人考績獎金:

甲等1個月、乙等0.5個月、丙等沒有,

所以考院74.2%的正式員工年終可以領到2.5個月。

 

22K一族氣死算了。

 

拿出利益變相賄選

關中參考各國文官制度,

訂出稍微較以往嚴格的考績規格,

官吏們都鄉愿,不願得罪同事,因此頗有反彈,

但他們立刻想出對策,

大家輪流吃丙,同一個人只要不連續 3年吃丙,

就沒有懲罰。

 

關中去年辭職後,伍錦霖接任,

悶不吭聲地偷偷改回去,

但醜媳婦遲早要見公婆,

原以為在春節前一天偷偷公布,

沒有人會注意此事,不知道紙是包不住火的。

關中在做改革時,

軍公教就揚言選舉時要讓國民黨好看,

因為改革威脅到他們的既得利益,

包括怠惰的利益。

 

關在選前離職,應是為了安撫軍公教的情緒,

結果還是大輸。

 

相信以後不會有人再敢做任何改革。

 

國民黨拿各種利益變相賄選軍公教(含退休人員),

最後被軍公教綁架,所有改革打回原形,

馬總統改革不力,這是關鍵之一。

 

馬改革失敗的後果

遠比國民黨選敗還嚴重,

就是年金破產,財政崩盤。

 

軍公教恐吃垮台灣

台灣文官

像極了冷戰時代的共產國家官員,

吃大鍋飯,享受各種福利,

聯結成龐大緊密的共犯結構

 

如果不在5年內改革,

軍公教吃垮台灣政府的鬧劇就會真實上演。

==============================================

台灣文官 像極了冷戰時代的共產國家官員,

吃大鍋飯享受各種福利,結成龐大緊密的共犯結構

——————————————————

軍公教吃垮台灣的鬧劇真實上演。

===============================================

台灣的軍公教像極了冷戰時代的共產國家官員

能省則省!柯P:7/1取消市府員工兩段以上交通補助

2015-02-10  12:20

http://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/1229615

柯文哲打算把14億的交通補助與加班費做調整。

(資料照,記者簡榮豐攝)

 

能省則省!

柯P:7/1取消市府員工兩段以上交通補助

==================================

 

〔本報訊〕

台北市長柯文哲上任後充分發揮能省則省的精神,

繼先前取消報紙、砍差旅費補助後,

再度把矛頭指向北市公務人員的交通補助費與加班費上,

他今天在記者會上表示,

從今天7月1日起取消公務人員兩段以上的交通補助。

 

台北市政府每年編列交通補助費5億、加班費8億,

總共加起來14億元的經費預算,

如今柯文哲認為過去的申請制度並不恰當,

他指出,

先前發現有人即使住在苗栗或是台中,

還是申請每日補助,甚至高達7000多元,

直言真是「沒有道理」!

 

柯文哲指出,

全台目前只有台北市還在發放交通補助金,

這實在是「太奇怪了」!

 

雖然這筆補助費是

因為過去郝龍斌認為台北物價較高,

為了要留住人才所以補助交通給外地上班員工,

不過柯相信台北市人才就很多了,

每日從外地前來通勤不會是鼓勵方向。

 

不過這14億費用該如何運用?

 

柯文哲表示不會將這筆經費全數刪光,

他反對齊頭式平等與低薪政策,

打算以「績效」方式發給員工,

至於詳細情形未來市府還會做討論。

=============================================

全台只有台北市還在發放交通補助金,

這實在是「太奇怪了」!

===========================================