2015/11/27
http://zh.cn.nikkei.com/politicsaeconomy/economic-policy/17153-20151127.html
日本要增加100萬人利用的育兒養老設施
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為了實現日本首相安倍晉三提出的「一億總活躍社會」,
日本政府11月26日確定了一項緊急對策。
提出將新增可供合計100萬人利用的保育、護理設施,
其目的是幫助有育兒和護理需求的人員實現工作生活兩不誤。
日本政府希望以此暖化勞動者的內心,進而提振個人消費,
提出了最低時薪每年提高3%,
即到2020年左右時薪達到1000日元的目標。
安倍政權力爭實現
阻止日本少子老齡化、50年後仍維持1億人口規模的活力社會。
緊急對策便是其採取的第一步措施。
安倍在匯總對策的國民會議上表示,「希望構築增長與分配的良性循環」。
緊急對策中還加入了
滿足年輕人、育兒家庭及老年人等各年齡段人群要求的措施。
首先面向育兒家庭,
現有計劃是到2017年底配備供40萬人利用的保育所等,
而如今將把這一數字調整到50萬人。
目的是解決兒童無法托保的問題。
面向家有需要護理人員的現役勞動者,
則提出力爭到2020年代初期配備供50萬人利用的特別養護老人之家等護理設施。
護理休假可最多分成3次。
還計劃將休假期間的補貼由當前工資的40%提高到和育兒休假一樣,
達到工資的67%。以防發生因護理而被迫辭職的情況。
為了方便健康的高齡人群外出工作,
還將把就業保險的適用年齡在65歲的基礎上進一步提高,
65歲以上的老年人可也加入這一保險。
預計還將向養老金較低的人員每月支付3萬日元左右的補貼。
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一億總活躍社會
日本要增加100萬人使用的育兒養老設施
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