http://www.libertytimes.com.tw/2010/new/jun/14/today-o9.htm
◎ 李法憲
富士康事件清楚地彰顯
資本主義與全球化底下生產關係背後的那一層結構的存在,
政府與資本家就是該結構中的主要參與者,
而勞工則是結構底下的唯一受害者。
一百五十位台灣學者連署,
要求富士康、蘋果公司及中國政府
要為跳樓事件負全部的責任,
就清楚地點出了這一層關係。
蘋果公司每銷售一台iPad,獲利率超過五十%,
但所支付的代工費僅佔產品售價不到三%。
在如此微薄利潤底下,
代工廠只好轉而萃取勞動力來保障利潤,
因此低薪與高強度的勞動體制是隨處可見。
在這一層資本主義與全球化生產鍊底下,
另一個關鍵角色就是中國政府。
自從新的「勞動合同法」公布施行後,
中國成為對於勞動條件保障相對完善的一個國家,
當時有許多資本家應景似地對媒體表示,
中國政府對於保障勞動條件的要求愈趨嚴格,
在中國的經營將愈發困難。
可是,政府缺乏執行的意願與魄力,
這樣嚴謹的法令也只能是「僅供參考」。
我要表達的是,
中國政府本身也是這個資本主義生產關係下的既得利益者,
中國政府不會不知道人民的勞動條件正如何被犧牲,
可是繼續維持這樣的勞動體制與生產關係,
比嚴格執行「勞動合同法」,
或者取消「戶籍」與「階級」制度
所能帶來的經濟與政治效益更加顯著;
法令只是一個樣板,
告訴世人,中國也是一個關切勞動人權的國家罷了。
簡言之,
中國政府利用低價勞工來吸引外資的投資,
同時汲取技術與經驗來發展自身的工業,
藉此獲取政治以及經濟上的利益;
富士康代表的是企業
利用中國政府在戶籍與階級制度上所造成人民階層化的漏洞,
貫徹資本主義,攫取剩餘價值;
蘋果公司則代表跨國企業
如何利用全球化來擴大與鞏固自身產品的全球版圖與市場。
可憐的勞工,還沒享受到加薪的好處,
在與資方毫無平等對話的情況下,
馬上面臨富士康決定遷往工資較低的內地
而可能帶來的「失業」!
至於時髦的iPhone、iPad,
則是貪婪的資本家、
姑息的政府與被犧牲的勞工共同完成的、
你我手中愛不釋手的高科技產品。
(作者為中山大學社會學研究所博士後研究員)